ジョブホッパー
ジョブホッパー（入社手続き）
意味 頻繁に転職する人
ジョブホッパーとは？
ジョブホッパーは、短期間で頻繁に転職を繰り返す人を指す言葉です。キャリアアップや多様な経験を求めて積極的に転職する場合もありますが、一方で、忠誠心や継続性の欠如を懸念される場合もあります。
ジョブホッパーの具体的な使い方
「候補者の経歴を見ると典型的なジョブホッパーのようですが、その理由をよく聞いてみる必要がありますね。」頻繁な転職歴を持つ候補者に対して、慎重な評価を行う必要性を示しています。転職の背景や動機を理解することの重要性を強調しています。
ジョブホッパーに関するよくある質問
Q.ジョブホッパーは悪いことですか？
A.一概に悪いとは言えません。多様な経験を積むことでスキルアップできる一方、企業側からは loyalty や継続性に疑問を持たれる可能性があります。個人のキャリア目標と企業文化との適合性を考慮することが重要です。
Q.何年で転職するとジョブホッパー？
A.明確な基準はありませんが、一般的に1〜2年以内に頻繁に転職する場合、ジョブホッパーと見なされることがあります。ただし、業界や職種によっても異なり、転職の理由や成果も考慮されます。
Q.履歴書でジョブホッパーを隠せる？
A.履歴書で情報を隠すのは推奨されません。代わりに、各転職の理由や学んだことを明確に説明し、キャリアの一貫性や成長を示すことが重要です。誠実さと透明性が評価されることが多いです。
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